2018年12月6日 / 最終更新日時 : 2019年2月26日 oosawa 発達障害【障害者雇用】発達障害者の就職導く…ＡＤＨＤの男性、会社設立 https://yomidr.yomiuri.co.jp/article/20181205-OYTET50074/ 発達障害の一つ「ＡＤＨＤ（注意欠陥・多動性障害）」の男性が、同じ障害に悩む人たちの就労を支 […]
2018年12月5日 / 最終更新日時 : 2018年12月5日 oosawa 関連ニュース【障害者雇用】障がい者雇用にITはどう貢献できるか？ 障がい者雇用にITはどう貢献できるか？8割が活用していると回答 野村総合研究所とNRIみらいは11月30日、「障がい者雇用に関する実態調査」「障害者雇用及び特例子会社の経営に関する実態調査」の結果を公表した。4回目となる […]
2018年12月4日 / 最終更新日時 : 2018年12月4日 oosawa 関連ニュース【障害者雇用】水増し問題 省庁、異例の大規模採用開始 水増し問題 省庁、異例の大規模採用開始 「常勤」へ好機、民間は人材流出懸念 中央省庁の障害者雇用水増し問題を受け、政府が初めて実施する障害者限定の国家公務員採用試験（統一選考試験）の受け付けが３日始まった。１１月２７日に […]
2018年12月3日 / 最終更新日時 : 2018年12月3日 oosawa 障害者雇用【障害者雇用】「働く上での障害」をなくすこと 「働く上での障害」をなくしインクルーシブな職場づくりを さいごに どんなに障害者雇用を推進したとしても、インクルーシブな職場づくりが根幹にないと、なかなかその職場で働き続けることは難しい。今回の問題を機に、民間企業も官公 […]
2018年11月30日 / 最終更新日時 : 2018年11月30日 oosawa 関連ニュース生活困窮者自立支援制度 生活困窮者のセーフティーネットというと生活保護が有名ですが、現状いろいろと厳しくなっているのは事実だと思います。 そして受給されにくい生活保護制度ではなく、それに準じた第二のセーフティネットがあるのをご存知でしょうか？ […]
2018年11月30日 / 最終更新日時 : 2018年11月30日 oosawa 引きこもり問題【障害者雇用】ボクらは｢貧困強制社会｣を生きている ボクらは｢貧困強制社会｣を生きている 現代の日本は、非正規雇用の拡大により、所得格差が急速に広がっている。そこにあるのは、いったん貧困のワナに陥ると抜け出すことが困難な「貧困強制社会」である。本連載では「ボクらの貧困」、 […]
2018年11月29日 / 最終更新日時 : 2018年11月29日 oosawa 障害者雇用【障害者雇用】自治体 「知的障害者を公正採用」２年前要請に大半従わず 自治体「知的障害者を公正採用」２年前要請に大半従わず 全国都道府県の正職員採用試験の障害者枠で３５道府県が採用を身体障害者に限定していた問題で、これらの道府県は２０１６年８月、厚生労働省から障害種別を限定しない「公正な採 […]
2018年11月28日 / 最終更新日時 : 2018年11月28日 oosawa 障害者雇用【障害者雇用】「就労支援フォーラムNIPPON2018」開催 障害者週間にあわせ、就労支援の専門家が集う日本最大規模「就労支援フォーラムNIPPON2018」開催 日本財団(東京都港区、会長：笹川陽平)は、障害者就労支援に取り組む専門家が全国から集まる「就労支援フォーラムNIPP […]
2018年11月28日 / 最終更新日時 : 2018年11月28日 oosawa 障害者雇用【障害者雇用】重度障害者の分身ロボットカフェ オリィ研究所、分身ロボ接客の期間限定カフェ ロボット開発のオリィ研究所（東京・港）は26日、病気などで体を自由に動かすのが難しい人が分身ロボを遠隔操作して接客するカフェを期間限定で開いた。従業員は自宅などからロボットを操 […]
2018年11月27日 / 最終更新日時 : 2018年11月27日 oosawa 障害者雇用【障害者雇用】苦しい台所 障害者就労支援、県内７割 賃金確保難 苦しい台所 障害者就労支援、県内７割 賃金確保難 障害者が働きながら技能を身に付ける「就労継続支援Ａ型事業所」が経営悪化を理由に廃業し、障害者を大量解雇するケースが全国で相次いでいる。県によると、県内で大量解雇は確認さ […]
