エナベルで就労移行支援を受けています、ウサギの方のTです。 2/14、水戸市で合同面接会参加予定してましたが、私は大勢の人がいると倒れてしまう可能性があって、 それなら面接したかった会社に他の日ではダメか？？という話をし […]

エナベルで就労移行支援を受けています、ウサギの方のTです。 2/14に水戸で障害者枠の合同面接会があるのですが。 その資料が会社にあるんですね。求人票が。 私のもとに送られてきたのは一覧表だけで詳しい情報は書いてなかった […]

健常者の大学生が就職活動するときは、履歴書・エントリーシートの２点が必要です。 健常者の中途なら、履歴書・職務経歴書の２点でしょうね。応募したことないけど。 障害者雇用の提出書類はそれだけでしょうか？ 首都圏企業の障害者 […]

エナベルで就労移行支援を受けています、ウサギの方のTです。 合同面接会参加を希望していたので、「障害者就職面接会求人情報一覧表」が名札引換券とともに来ました。 一社ほど受けたい企業があったのですが…話を聞くと凄く集まるか […]

※ 就労継続支援Ａ型事業については、 ・ 本来の利用者である障害者の利用を正当な理由なく短時間に限り、健常者である従業員（基準省令によるところの「利用者及び従業者以外の者」）がフルタイムで就労している事例 ・ 利用者も従 […]

自治体も農園に賛同 保有する障害者の個人情報を利用し、案内文を障害者のいる世帯に発送した自治体もある。 なぜ、自治体が農園を誘致するのか。ある自治体の担当者はこう答えた。 「汗水流して働かなくていいわけだから、生産性でな […]

「健常者の中に障害者が入れられると、（障害の特性を）理解してもらえないことがある。ハンディキャップを持っている同士だと仲間意識もあり、助け合いながら働ける」とも説明するが、私にはビニールハウス群が「障害者は障害者だけの社 […]

障害者は「駒」なのか？ 「知的障害者の仕事に成果を期待しなくていい」「障害者は障害者同士で一緒にいた方が幸せ」――。あなたはこう思ったことがあるだろうか。 これは、私が障害者雇用の取材する中でよく耳にした言葉で、珍しい考 […]

同書の前書きは、「うちの会社の障害者はまさにモンスターですよ！」「障害者のせいで、どれほどひどい目にあったと思ってるんですか！」という、障害者を雇用した一流企業の担当者の衝撃的な本音を紹介することから始まる。 そして、障 […]

1位は障害者に特化した就職・転職サービスを展開するゼネラルパートナーズだ。同社は従業員数89人と小規模ながら48人（パート、契約社員を含む）を雇用している。雇用率は20.92％に上り、前年からの伸びも100位内でトップだ […]